Biblioteka: Kauno apskrities viešoji biblioteka; Kauno m. savivaldybės Vinco Kudirkos viešoji biblioteka, Lietuva

Partneris: Socialinių inovacijų fonfas, Lietuva, kontaktui: L.Mecajeva@lpf.lt

Beveik visi mokymosi visą gyvenimą projektai turi savo interneto svetaines, kurios yra puikus įrankis siekiant tikslinės auditorijos ir viešinant projektų rezultatus. Dažniausiai kiekviena projekto interneto svetainė turi skyrių, kuriame rezultatai pateikiami elektroninėje formoje. Nepaisant to, interneto svetainė turi būti aktyviai viešinama ir publikuojama. Bibliotekų interneto svetainės, kurias lanko tūkstančiai skaitytojų, gali būti galingas mokymosi visą gyvenimą projektų svetainių viešinimo kanalas. Iki šiol šis viešinimo kanalas Lietuvoje nebuvo naudojamas. Dėl šios priežasties Socialinių inovacijų fondas (SIF) bendradarbiaudamas su dviejomis Kauno miesto bibliotekomis (Kauno miesto savivaldybės Vinco Kudirkos bilbioteka ww w .kaunas.mvb.l t ir Kauno apskrities viešąja biblioteka, http://en.kvb.lt) sukūrė ir ištestavo virtualų minėtų projektų viešininimo įrankį: „Mokymosi visą gyvenimą projektų interneto svetainių viešinimas reklaminėmis antraštėmis Lietuvos bibliotekų interneto svetainėse“. Pradžioje mintis buvo viešinti lyčių lygybės ir įvairovės projektus. SIF surinko mokymosi visą gyvenimą projektus apie lyčių lygybę ir įvairovę, sudarė jų duomenų bazę (pavadinimas, trumpą santrauką ir interneto svetainę) ir paprašė bibliotekos interneto svetainės administratoriaus padaryti reklamines antraštes, nukreipenčias į šią duomenų bazę, ir patalpinti jas pirmame bibliotekos interneto puslapyje. Pagal temą „Moterų ir vyrų lygybė“ su šiuo virtualiu viešinimo įrankiu, buvo išbandyti 6 mokymosi visą gyvenimą projektai. Ši pradinė gera praktika buvo pristatyta Di-XL projekto partneriams per Europinį seminarą Pragoje. DiXL partneriai nusprendė, kad projektų interneto svetainių viešinimas reklaminėmis antraštėmis Lietuvos bibliotekų interneto svetainėse gali būti puikus viešinimo įrankis. Dėl to mokymosi visą gyvenimo projekto duomenų bazė buvo išplėsta į keturias temines grupes:

• Moterų ir vyrų lygybė

• Kalbų mokymasis bei kultūrinis bendravimas

• Informacinių komunikacinių technologijų panaudojimas mokymuisi

• Sauga darbe

Projektų sąrašas pateikiamas 1-ame priede.

Poveikis

Mokymosi visą gyvenimą projektų duomenų bazė gali būti nesunkiai papildoma naujomis temomis iš daugiau projektų. Bibliotekininkai patys gali ieškoti mokymosi visą gyvenimą projektų (jei jie domisi tam tikrų temų projektų viešinimu arba nori rasti projektą, kuriame buvo partneriais savo šalyje) ir gali pasinaudoti ištekliais, pateikiamais virtualaus viešinimo įrankio schemoje, pateikiamoje žemiau.

1 priedas

Tokiu būdu viešintų projektų sarašas:

Mokymosi visą gyvenimą projektai apie apie moterų ir vyrų lygybę ir įvairovę

• GenDiv: Mokymasis kartu, siekiant lyčių įvairovės su sprendimų priėmimu susijusiose pareigose.
  www.gendiv.eu

• PACT: Bendradarbiavimo ir mokymų kovoje su smurtu šeimoje skatinimas
  

ww w .pact-eu.org

• GenCo: Lyčių lygybės kompetencijos versle ir tyrimuose
  www.gender-competence.eu

• FAMILY: Darbo ir šeimos suderinamumas – mokymai visai šeimai
  http://family-learning.eu.lpf.lt/

• GED-PLAN: Lyčių lygybės ir lygių galimybių planavimas darbo vietose
  

http://gedplan.eu.lpf.lt/

• Wo-Men: Lyčių lygybė kuria demokratiją
  www.gender-equality.webinfo.lt

Mokymosi visą gyvenimą projektai apie tarpkultūrinės komunikaciją ir kalbos mokymąsi

• JoYn 2.0: Sėkmingas kalbų mokymasis nuotoliniu būdu socialiniuose tinkluose
  www.joynlanguages.eu

• SuN.Com: Nuolatinis tinklo kūrimas per kalbos mokymosi bendruomenę
  www.sun-languagecommunity.eu

• INTERACT: tarpkultūrinis ugdymas: interaktyvūs IRT įrankiai verslininkams
  www.balticbright.lv

• A.L.I.I.: Suaugusiųjų švietimas Imigrantų integracijos projekte
  ww w

.aliiproject.org, ww w .balticbright.lv

• L2 PATHS: Keliai į priimančios šalies kalbos mokymąsi migrantams
  www.balticbright.lv

Mokymosi visą gyvenimą projektai apie IRT naudojimą mokantis

• GLOSSA: Graikų kalba kaip lingvistinės įvairovės skatinimo priemonė
  www.ellinikiglossa.eu

• MOIKOS: Neformalus kalbos mokymasis imigrantams
  www.metoikos.eu

• CEDNET: Vadybinių įgūdžių akreditavimo tinklas
  www.crednetmanager.eu

• NIREAS: Skaitmeninio turinio vystymas nuotekų valymo įrenginių operatoriui
  www.nireas.eu

• DRYMOS: nauji įgūdžiai naujiems darbams miškų sektoriuje
  www.drymos.eu

Mokymosi visą gyvenimą projektai apie darbo saugą

• SHNW: Sauga ir sveikata naujiems darbuotojams
  www.game.shnw.eu

• Saugos ir sveikatos mokymai aplinkosaugos pramonės darbuotojams
  www.theseis-training.eu

• E-TPOHS: e-platforma profesinei saugai ir sveikatai
  www.tpohs.sakarya.edu.tr

• ENETOSH: Europos darbuotojų saugos ir sveikatos švietimo ir mokymo tinklas
  www.enetosh.net

• Prevention Lab 2.0: e-turinio laboratorija psichosocialinės rizikos darbe prevencijai
  www.preventionlab.eu